t: 71 757 29 29
Włącz tryb kontrastowy
Zdjęcie wydarzenia

Kompendium wiedzy prawnej. Szkolenia z ekspertem VULCANA: zmiana warunków zatrudnienia oraz rozwiązywanie stosunku pracy w jednostkach budżetowych

Rodzaj szkolenia: szkolenie tematyczne
Czas trwania: 2.5 godziny dydaktyczne
Cena / szkolenie: 99.00zł
Dla kogo:
specjaliści ds. kadr,
specjaliści ds. płac
Jesteś zainteresowany szkoleniem? Zapytaj o termin
Cel szkolenia:
Przygotowanie pracowników działu płac i kadr do prawidłowego sporządzania dokumentacji dotyczącej zatrudniania i zmian w zatrudnieniu pracowników jednostki budżetowej, które w konsekwencji przekładają się na rozliczenia wynagrodzeń na listach płac.

Korzyści dla uczestnika

Do kogo skierowane jest szkolenie?
Szkolenie kierowane jest do osób zajmujących się zatrudnianiem pracowników oraz wypłatą świadczeń ze stosunku pracy.

Uczestnik szkolenia zdobędzie wiedzę na temat właściwej formy zmiany warunków zatrudnienia i wynagrodzenia pracownika w zależności od podstawy prawnej jego zatrudnienia. Po zakończeniu szkolenia uczestnik będzie wiedział jak prawidłowo sporządzić dokumentację zmiany warunków zatrudnienia w zależności od:
  • zajmowanego stanowiska,
  • podstawy prawnej nawiązania umowy,
  • okoliczności zmian.

Program szkolenia

1. Formy nawiązywania stosunku pracy z nauczycielem:
  • umowa na czas określony,
  • umowa na czas nieokreślony,
  • umowa na podstawie mianowania.

2. Rodzaje zmiany warunków zatrudnienia:
  • przekształcenie stosunku pracy,
  • zmiany organizacyjne.

3. Wspólne rozwiązania dla umowy na podstawie mianowania i umowy o pracę.

4. Umowa na podstawie mianowania:
  • przeniesienie,
  • ograniczenie zatrudnienia,
  • wypowiedzenie umowy,
  • czas nieczynny.

5. Umowa o pracę:
  • porozumienie zmieniające,
  • wypowiedzenie zmieniające,
  • wypowiedzenie umowy.

6. Rozwiązanie umowy z nauczycielem.

7. Zmiany zatrudnienia pracowników niepedagogicznych:
  • formy zmiany warunków pracy i wynagrodzenia,
  • wypowiedzenie zmieniające,
  • porozumienie zmieniające.

8. Rola związków zawodowych przy zmianie zatrudnienia.

9. Odpowiedzi na pytania.

Informacje organizacyjne

Zapisy na szkolenie zamykamy 48h przed planowanym terminem spotkania. W przypadku niezebrania się grupy szkoleniowej poinformujemy Państwa o odwołaniu spotkania maksymalnie do 3 dni roboczych przed spotkaniem.

Ta strona używa plików cookie zgodnie z opisaną polityką wykorzystywania plików cookie. Korzystanie z naszych serwisów bez zmiany ustawień przeglądarki oznacza, że wyrażasz zgodę na wykorzystywanie plików cookie.